{"id":211360,"date":"2023-08-14T22:46:27","date_gmt":"2023-08-15T01:46:27","guid":{"rendered":"https:\/\/caroli.org\/es\/?p=211360"},"modified":"2023-08-14T22:46:27","modified_gmt":"2023-08-15T01:46:27","slug":"tecnicas-de-facilitacion","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/caroli.org\/es\/tecnicas-de-facilitacion\/","title":{"rendered":"T\u00e9cnicas de Facilitaci\u00f3n"},"content":{"rendered":"<p>Art\u00edculo traducido por: <a href=\"https:\/\/linkedin.com.br\/in\/luisbuchelli\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Luis Buchelli<\/strong><\/a><\/p><div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_88 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">Sum\u00e1rio<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Alternar tabla de contenidos\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/caroli.org\/es\/tecnicas-de-facilitacion\/#Brainstorming_individual\" >Brainstorming individual<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/caroli.org\/es\/tecnicas-de-facilitacion\/#Divide_y_venceras\" >Divide y vencer\u00e1s<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/caroli.org\/es\/tecnicas-de-facilitacion\/#Conversacion_en_pecera\" >Conversaci\u00f3n en pecera<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/caroli.org\/es\/tecnicas-de-facilitacion\/#Persona_en_el_centro_de_atencion\" >Persona en el centro de atenci\u00f3n<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/caroli.org\/es\/tecnicas-de-facilitacion\/#Pomodoro\" >Pomodoro<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/caroli.org\/es\/tecnicas-de-facilitacion\/#Relatar_y_agrupar\" >Relatar y agrupar<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/caroli.org\/es\/tecnicas-de-facilitacion\/#Todo_el_mundo_habla_y_contribuye\" >Todo el mundo habla y contribuye<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-8\" href=\"https:\/\/caroli.org\/es\/tecnicas-de-facilitacion\/#Tu_lo_haces_yo_tambien_lo_hago_luego_comparamos\" >T\u00fa lo haces, yo tambi\u00e9n lo hago, luego comparamos<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-9\" href=\"https:\/\/caroli.org\/es\/tecnicas-de-facilitacion\/#Votacion\" >Votaci\u00f3n<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-10\" href=\"https:\/\/caroli.org\/es\/tecnicas-de-facilitacion\/#Revisiones_e_informacion_adicional\" >Revisiones e informaci\u00f3n adicional<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n\n<p>\u00bfC\u00f3mo se facilita una reuni\u00f3n, una actividad o una sesi\u00f3n de trabajo? \u00bfDeber\u00eda ser un grupo grande en el que todos hablen? \u00bfEmpezar con una lluvia de ideas individual? \u00bfTrabajar en grupos m\u00e1s peque\u00f1os? Usted deber\u00eda considerar muchas opciones para decidir la formaci\u00f3n del grupo y el enfoque de la comunicaci\u00f3n. A continuaci\u00f3n encontrar\u00e1 algunas de las t\u00e9cnicas de facilitaci\u00f3n m\u00e1s populares, as\u00ed como consejos para su aplicaci\u00f3n en ambientes virtuales.<\/p>\n<p>Aqu\u00ed tenemos un ejemplo de uso de estas tarjetas: \u00abHagamos primero un <strong>Divide y Vencer\u00e1s<\/strong> para decidir qui\u00e9n describir\u00e1 cada uno de los temas seleccionados. Luego nos tomamos 5 minutos para una <strong>Lluvia de ideas individual<\/strong> antes de que <strong>Todo el mundo hable y contribuya<\/strong>.\u00bb<\/p>\n\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-211363\" src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2023\/08\/Captura-de-tela-2023-08-14-222104.png\" alt=\"\" width=\"575\" height=\"898\" srcset=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2023\/08\/Captura-de-tela-2023-08-14-222104.png 575w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2023\/08\/Captura-de-tela-2023-08-14-222104-480x750.png 480w\" sizes=\"(min-width: 0px) and (max-width: 480px) 480px, (min-width: 481px) 575px, 100vw\" \/><\/p>\n<blockquote><p><strong><a href=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2023\/08\/tecnicas-de-facilitacion.pdf\">Descargue estas tarjetas en este archivo PDF<\/a><\/strong><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/app.mural.co\/t\/caroliorg3473\/m\/caroliorg3473\/1662569637645\/c7ba22e999f2967d7ce498a185b1d3addf7b47d4?sender=u05ec8588944917de16f12042\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Tambi\u00e9n est\u00e1n disponibles en Mural<\/strong><\/a><\/p><\/blockquote>\n<h2><\/h2>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Brainstorming_individual\"><\/span>Brainstorming individual<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>O brainstorming \u00e9 o processo de livre pensamento e gera\u00e7\u00e3o de ideias, apresentando alternativas e possibilidades, descobrindo falhas e desenvolvendo abordagens criativas. \u00c0s vezes, voc\u00ea deseja ter um brainstorming individual antes do agrupamento de ideias ou do brainstorming em grupo. Nesse cen\u00e1rio, os indiv\u00edduos devem desenvolver seu pr\u00f3prio pensamento antes da conversa em grupo. Isso \u00e9 \u00fatil quando voc\u00ea deseja destacar ou verificar as v\u00e1rias perspectivas dos participantes.<\/p>\n<p>O brainstorming individual aborda uma armadilha do brainstorming de grupo: a situa\u00e7\u00e3o em que algu\u00e9m n\u00e3o argumenta, porque sente que todos os outros membros do grupo j\u00e1 alcan\u00e7aram a unanimidade. Ao seguir um brainstorming individual primeiro e depois um brainstorming em grupo, voc\u00ea evita esse cen\u00e1rio, pois a anota\u00e7\u00e3o individual \u00e9 vis\u00edvel para todos.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Divide_y_venceras\"><\/span>Divide y vencer\u00e1s<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-medium wp-image-9429 ls-is-cached lazyloaded\" src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/divide-and-conquer.jpg\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"225\" data-src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/divide-and-conquer-300x225.jpg\" srcset=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/divide-and-conquer.jpg 2016w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/divide-and-conquer-300x225.jpg 300w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/divide-and-conquer-1024x768.jpg 1024w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/divide-and-conquer-1536x1152.jpg 1536w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/divide-and-conquer-1200x900.jpg 1200w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/divide-and-conquer-1440x1080.jpg 1440w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/> \u00a0<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-medium wp-image-9458 ls-is-cached lazyloaded\" src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/divide-and-conquer-lean-inception-example.jpg\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"225\" data-src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/divide-and-conquer-lean-inception-example-300x225.jpg\" srcset=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/divide-and-conquer-lean-inception-example.jpg 640w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/divide-and-conquer-lean-inception-example-300x225.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/> \u00a0<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"ls-is-cached lazyloaded alignnone wp-image-9488 size-medium\" src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/sample-divide-and-conquer-lean-inception-e1691683312754-300x224.png\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"224\" data-src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/sample-divide-and-conquer-lean-inception-300x232.png\" \/><\/p>\n<p>Las actividades en grupos grandes pueden llevar mucho tiempo. Antes de empezar una actividad, div\u00eddala en partes y as\u00edgnelas a distintas personas o subgrupos.<\/p>\n<p>Las actividades en grupos grandes pueden llevar mucho tiempo. En algunas situaciones, es necesario que todos est\u00e9n presentes en la misma conversaci\u00f3n. Pero en otras, esto no es necesario: el todo puede dividirse en piezas m\u00e1s peque\u00f1as.<\/p>\n<p>En lugar de que un solo grupo trabaje en el todo, divida el grupo en varios subgrupos, en los que cada subgrupo trabaje en una parte del total.<\/p>\n<p>De este modo, cada subgrupo presentar\u00e1 los resultados de su trabajo a todos. Esto es el Divide y vencer\u00e1s.<\/p>\n<p><strong>Consejo para ambientes virtuales<\/strong><\/p>\n<p><strong>Soluci\u00f3n para ambientes virtuales:<\/strong> en Zoom (o herramientas de videoconferencia similares), utilice la funci\u00f3n de salas de reuniones.<\/p>\n<h2><\/h2>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2 id=\"aquario\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Conversacion_en_pecera\"><\/span>Conversaci\u00f3n en pecera<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p id=\"tw-target-text\" class=\"tw-data-text tw-text-large tw-ta\" dir=\"ltr\" data-placeholder=\"Tradu\u00e7\u00e3o\"><span lang=\"pt\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-medium wp-image-9419 ls-is-cached lazyloaded\" src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/facilitation-fishbowl-lean-inception.jpg\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"225\" data-src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/facilitation-fishbowl-lean-inception-300x225.jpg\" srcset=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/facilitation-fishbowl-lean-inception.jpg 2016w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/facilitation-fishbowl-lean-inception-300x225.jpg 300w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/facilitation-fishbowl-lean-inception-1024x768.jpg 1024w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/facilitation-fishbowl-lean-inception-1536x1152.jpg 1536w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/facilitation-fishbowl-lean-inception-1200x900.jpg 1200w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/facilitation-fishbowl-lean-inception-1440x1080.jpg 1440w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/> \u00a0<\/span><span lang=\"pt\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-medium wp-image-9440 ls-is-cached lazyloaded\" src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/fishbowl-example-lean-inception.jpg\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"225\" data-src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/fishbowl-example-lean-inception-300x225.jpg\" srcset=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/fishbowl-example-lean-inception.jpg 640w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/fishbowl-example-lean-inception-300x225.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/> \u00a0<\/span><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"ls-is-cached lazyloaded alignnone wp-image-9489 size-medium\" src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/sample-fish-bowl-lean-inception-e1691683400544-300x225.png\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"225\" data-src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/sample-fish-bowl-lean-inception-300x256.png\" \/><\/p>\n<p>Mantenga una conversaci\u00f3n bien enfocada, incluso con un grupo grande de personas. En todo momento, s\u00f3lo unas pocas personas participan activamente en la conversaci\u00f3n (los peces en la pecera). Las dem\u00e1s personas son oyentes.<\/p>\n<p>La modalidad de Pecera es ideal para mantener una conversaci\u00f3n centrada, incluso con un grupo grande de personas. En todo momento, s\u00f3lo unas pocas personas mantienen una conversaci\u00f3n (los peces en la pecera). El resto son oyentes (los que observan la conversaci\u00f3n en la pecera). Los oyentes pueden unirse a la conversaci\u00f3n en cualquier momento. Pero para ello deben entrar en la pecera. Normalmente, si alguien entra, otra persona sale de la pecera.<\/p>\n<p><strong>Consejo para ambientes virtuales<\/strong><\/p>\n<p><strong>Soluci\u00f3n para ambientes virtuales 1:<\/strong> Utilice una pizarra compartida. Coloque la imagen de una pecera y escriba el nombre de cada participante en un post-it virtual o en la imagen de un pez. Determine cu\u00e1ntos y qu\u00e9 peces empiezan dentro de la pecera. \u00c9stos pueden hablar. Si alguien quiere unirse a la conversaci\u00f3n, debe poner su post-it o su imagen de pez en la pecera. En ese caso, alguien de dentro debe abandonar la pecera.<\/p>\n<p class=\"tw-data-text tw-text-large tw-ta\" dir=\"ltr\" data-placeholder=\"Tradu\u00e7\u00e3o\"><strong><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-9895 ls-is-cached lazyloaded\" src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/04\/fishbowl-remoto.png\" alt=\"\" width=\"544\" height=\"277\" data-src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/04\/fishbowl-remoto.png\" srcset=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/04\/fishbowl-remoto.png 1118w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/04\/fishbowl-remoto-300x153.png 300w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/04\/fishbowl-remoto-1024x522.png 1024w\" sizes=\"(max-width: 544px) 100vw, 544px\" \/><\/strong><\/p>\n<p><strong>Soluci\u00f3n para ambientes virtuales 2:<\/strong> en la herramienta de videoconferencia Zoom (o similar), solicite a todos que seleccionen la opci\u00f3n de vista en Modo Galer\u00eda, para que puedan verse los unos a los otros. Defina qui\u00e9nes ser\u00e1n las personas que empiecen en la pecera. \u00c9stas deber\u00e1n tener sus micr\u00f3fonos encendidos, todos los dem\u00e1s deber\u00e1n silenciar los micr\u00f3fonos. Si alguien quiere unirse a la conversaci\u00f3n, debe hacer un gesto &#8211; determine el gesto que identifica la acci\u00f3n de entrar en la pecera &#8211; y habilitar su micr\u00f3fono (hacer el ruido de saltar a la pecera). Si una persona entra en la pecera, alguien debe salir.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Persona_en_el_centro_de_atencion\"><\/span>Persona en el centro de atenci\u00f3n<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<div><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-medium wp-image-9423 lazyloaded\" src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/half-moon-lean-inception.jpg\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"225\" data-src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/half-moon-lean-inception-300x225.jpg\" srcset=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/half-moon-lean-inception.jpg 2016w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/half-moon-lean-inception-300x225.jpg 300w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/half-moon-lean-inception-1024x768.jpg 1024w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/half-moon-lean-inception-1536x1152.jpg 1536w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/half-moon-lean-inception-1200x900.jpg 1200w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/half-moon-lean-inception-1440x1080.jpg 1440w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/> \u00a0<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-medium wp-image-10530 ls-is-cached lazyloaded\" src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/08\/facilitacao-no-centro-das-atencoes.jpg\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"177\" data-src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/08\/facilitacao-no-centro-das-atencoes-300x177.jpg\" srcset=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/08\/facilitacao-no-centro-das-atencoes.jpg 1465w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/08\/facilitacao-no-centro-das-atencoes-300x177.jpg 300w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/08\/facilitacao-no-centro-das-atencoes-1024x605.jpg 1024w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/08\/facilitacao-no-centro-das-atencoes-1200x709.jpg 1200w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/08\/facilitacao-no-centro-das-atencoes-1440x850.jpg 1440w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/div>\n<div><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-medium wp-image-9437 ls-is-cached lazyloaded\" src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/half-moon-formation-lean-inception.jpg\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"225\" data-src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/half-moon-formation-lean-inception-300x225.jpg\" srcset=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/half-moon-formation-lean-inception.jpg 2016w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/half-moon-formation-lean-inception-300x225.jpg 300w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/half-moon-formation-lean-inception-1024x768.jpg 1024w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/half-moon-formation-lean-inception-1536x1152.jpg 1536w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/half-moon-formation-lean-inception-1200x900.jpg 1200w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/half-moon-formation-lean-inception-1440x1080.jpg 1440w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/> \u00a0<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"ls-is-cached lazyloaded alignnone wp-image-9490 size-medium\" src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/sample-haf-moon-leaninception-e1691683497235-300x211.png\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"211\" data-src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/sample-haf-moon-leaninception-300x231.png\" \/><\/div>\n<div>\n<p>Centrarse en una persona, que comparte una presentaci\u00f3n, un dibujo o una explicaci\u00f3n -normalmente con alg\u00fan artefacto visual- que todos deben seguir.<\/p>\n<p>A menudo, durante los talleres hay que centrarse en una persona, que comparte una presentaci\u00f3n, un dibujo o una explicaci\u00f3n -normalmente con alg\u00fan artefacto visual- que todos deben seguir.<\/p>\n<p>En un taller presencial, para conseguir eso -la persona en el centro de atenci\u00f3n- la formaci\u00f3n de medialuna (im\u00e1genes de arriba) es la m\u00e1s recomendable.<\/p>\n<p>La formaci\u00f3n de medialuna aporta dos aspectos: (1) todo el mundo se ve, lo que evita las conversaciones cruzadas y las \u00abconversaciones de espaldas\u00bb, cuando alguien habla dando la espalda a otra persona; y (2) alguien se encuentra en un punto central de atenci\u00f3n.<\/p>\n<p>Esta formaci\u00f3n refuerza el punto central de atenci\u00f3n (persona en el centro de la medialuna). En muchas ocasiones, el facilitador de la reuni\u00f3n o del taller quiere estar en el centro o identificar a una persona que est\u00e9 en el centro.<\/p>\n<p><strong>Consejo para ambientes virtuales<\/strong><\/p>\n<p><strong>Soluci\u00f3n para ambientes virtuales:<\/strong> en un entorno virtual, no podemos colocar a las personas distantes en una medialuna, pero tenemos que organizarnos de modo que una persona hable y las dem\u00e1s escuchen. Y tenemos que evitar que las personas hablen al mismo tiempo entre s\u00ed.<\/p>\n<p>Para ello, a continuaci\u00f3n se presenta una soluci\u00f3n para la formaci\u00f3n de \u00abPersona en el centro de atenci\u00f3n\u00bb en los talleres a distancia: En la herramienta de videoconferencia, todos, excepto la persona que habla\/presenta, deben mantener los micr\u00f3fonos silenciados.<\/p>\n<p>Todos los participantes deben estar en modo galer\u00eda para que todos puedan verse. Cuando alguien desee hablar (o volverse el centro de atenci\u00f3n), debe activar el micr\u00f3fono (si lo prefiere, active el micr\u00f3fono y tambi\u00e9n agite las manos).<\/p>\n<p><strong>Restricci\u00f3n:<\/strong> si una persona activa el micr\u00f3fono, la otra debe cerrarlo, de modo que s\u00f3lo una persona tenga el micr\u00f3fono activado a la vez. La persona en el centro de atenci\u00f3n debe compartir alg\u00fan artefacto visual para que todos miren a la misma pantalla ( utilice las opciones compartir y\/o seguir de la herramienta utilizada).<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<\/div>\n<h2 id=\"pomodoro\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Pomodoro\"><\/span>Pomodoro<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Evite la fatiga mental en sesiones largas y continuadas. Haga pausas cortas, al estilo Pomodoro: 25 minutos de actividad, seguidos de 5 minutos de descanso.<\/p>\n<p>Las sesiones largas pueden ser muy agotadoras. Una buena opci\u00f3n para reducir la fatiga mental es hacer pausas cortas. Esto es a\u00fan m\u00e1s \u00fatil si todo el mundo entiende las reglas de estos intervalos. Como la salsa pomodoro que me ense\u00f1\u00f3 mi t\u00edo abuelo: 25 minutos de actividad, seguidos de 5 minutos de descanso. Repetimos esto tantas veces como sea necesario, hasta que la salsa est\u00e9 lista. En ese caso, el resultado esperado de la sesi\u00f3n larga.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2 id=\"fale-agrupe\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Relatar_y_agrupar\"><\/span>Relatar y agrupar<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<div>\n<p>Primero escriba notas individuales y luego agr\u00fapelas en bloques por afinidad, relatando su nota y agrup\u00e1ndola con otras similares.<\/p>\n<p>Relatar y Agrupar es una forma f\u00e1cil y eficaz de clasificar las notas individuales en grupos de afinidad. En lugar de pedir a todos que escriban sus notas y las coloquen en un cuadro com\u00fan, para despu\u00e9s intentar comprenderlas y agruparlas, siga estos pasos:<\/p>\n<ol>\n<li>Pida a los participantes que tomen notas en espacios temporales (estos espacios son para uso individual o para subgrupos del grupo principal).<\/li>\n<li>Cuando se acabe el tiempo para las notas individuales, pida a un participante que lea una nota y la coloque en el lienzo com\u00fan.<\/li>\n<li>Pregunte a los dem\u00e1s participantes si tienen anotaciones similares; en este caso deber\u00e1n leerlas y colocarlas junto a la anotaci\u00f3n respectiva en el cuadro com\u00fan, formando un agrupamiento por afinidad.<\/li>\n<li>Pida al siguiente participante que comparta una nueva nota y la coloque en el cuadro com\u00fan, iniciando as\u00ed un nuevo agrupamiento por afinidad.<\/li>\n<li>Repita desde el paso 3 hasta terminar todas las notas.<\/li>\n<\/ol>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<\/div>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Todo_el_mundo_habla_y_contribuye\"><\/span>Todo el mundo habla y contribuye<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<div><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-medium wp-image-9416 ls-is-cached lazyloaded alignleft\" src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/facilitation0form-a-circle.jpg\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"225\" data-src=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/facilitation0form-a-circle-300x225.jpg\" srcset=\"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/facilitation0form-a-circle.jpg 640w, https:\/\/caroli.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/02\/facilitation0form-a-circle-300x225.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/div>\n<div>\n<p>Que todos los miembros del grupo hablen y contribuyan. Siga un orden (alfab\u00e9ticamente, por ejemplo) o bien d\u00e9jelo abierto para que la gente exponga su punto de vista cuando lo considere oportuno.<\/p>\n<p>A veces queremos que todos los miembros del grupo hablen y contribuyan. Esto es especialmente \u00fatil cuando queremos mucha colaboraci\u00f3n, cuando queremos fomentar que una persona a\u00f1ada algo a un punto planteado por otra.<\/p>\n<p>En los talleres presenciales, la mejor manera de conseguirlo es mediante una formaci\u00f3n en c\u00edrculo, ya sea de pie (como en la foto de arriba) o sentados alrededor de una mesa.<\/p>\n<p>La formaci\u00f3n de un c\u00edrculo es una manera muy eficaz de buscar entendimientos comunes, aumentando los niveles de escucha y la participaci\u00f3n de todos los integrantes del grupo.<\/p>\n<p>Cuando estamos en c\u00edrculo, todo el mundo se ve, y as\u00ed se evitan las conversaciones cruzadas o \u00abconversaciones de espaldas\u00bb, cuando alguien habla dando la espalda a otra persona.<\/p>\n<p><strong>Consejo para ambientes virtuales<\/strong><\/p>\n<p>Soluci\u00f3n para ambientes virtuales: solicite a todos que seleccionen el Modo Galer\u00eda en la herramienta de Videoconferencia para que todos puedan verse. Establezca un par de palabras para indicar respectivamente el principio y el final del discurso, por ejemplo PING, PONG.<\/p>\n<p>PING digo esto, aquello y lo otro, PONG (me callo).<\/p>\n<p>Todo el que quiera hablar dice un PING<br \/>\nA veces puede producirse m\u00e1s de un PING al mismo tiempo. En ese caso, deje que las personas implicadas decidan qui\u00e9n habla primero.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<\/div>\n<h2 id=\"comparamos\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Tu_lo_haces_yo_tambien_lo_hago_luego_comparamos\"><\/span>T\u00fa lo haces, yo tambi\u00e9n lo hago, luego comparamos<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<div>\n<p>Comparar diferentes soluciones u opciones para el mismo problema, el mismo contexto. D\u00e9 el mismo enunciado a diferentes personas o grupos. Compare los resultados y, opcionalmente, comb\u00ednelos.<\/p>\n<p>A veces queremos comparar las distintas soluciones a un mismo problema. Por ejemplo: \u00abdescribir c\u00f3mo se prepara un caf\u00e9\u00bb.<br \/>\nEn algunas situaciones y actividades, no queremos dividir el problema en partes m\u00e1s peque\u00f1as, como en la t\u00e9cnica de \u201cDivide y vencer\u00e1s\u00bb. Pero s\u00ed queremos comparar distintas soluciones u opciones para el mismo problema, el mismo contexto.<\/p>\n<p>En estos casos, utilice la t\u00e9cnica \u00abT\u00fa lo haces, yo tambi\u00e9n lo hago, luego comparamos\u00bb, siguiendo estos pasos:<\/p>\n<\/div>\n<ol>\n<li>Describa el tema en cuesti\u00f3n.<\/li>\n<li>Determine qu\u00e9 subgrupos trabajar\u00e1n sobre el mismo tema.<\/li>\n<li>Decida cu\u00e1nto tiempo tendr\u00e1 que trabajar cada subgrupo por separado.<\/li>\n<li>Deje que cada subgrupo trabaje durante el tiempo que se le haya asignado.<\/li>\n<li>Compare los resultados y considere la posibilidad de combinarlos en una \u00fanica soluci\u00f3n<\/li>\n<\/ol>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<div>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Votacion\"><\/span>Votaci\u00f3n<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Verifique la elecci\u00f3n de los participantes para algunas opciones dadas. Analicen los resultados y decidan los siguientes pasos.<\/p>\n<p>En los talleres presenciales, la<a href=\"https:\/\/www.funretrospectives.com\/dot-voting\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong> votaci\u00f3n por puntos<\/strong><\/a> es una forma muy habitual de votaci\u00f3n. En ella, cada persona tiene que colocar un punto (normalmente se hace con un rotulador en un post-it o una nota en una pizarra blanca) para se\u00f1alar su voto.<\/p>\n<p><strong>Consejo para ambientes virtuales<\/strong><\/p>\n<p><strong>Soluci\u00f3n para ambientes virtuales:<\/strong> para los talleres a distancia, muchas herramientas llevan incorporadas funciones de votaci\u00f3n. Una opci\u00f3n es utilizarla; otra, simular la votaci\u00f3n por puntos a\u00f1adiendo marcas a las notas o a los post-its virtuales.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<\/div>\n<div>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<blockquote>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Revisiones_e_informacion_adicional\"><\/span>Revisiones e informaci\u00f3n adicional<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Inici\u00e9 este post con la intenci\u00f3n de compartir algunas t\u00e9cnicas y consejos utilizados durante la facilitaci\u00f3n de los <a href=\"https:\/\/caroli.org\/es\/livro\/lean-inception-creando-conversaciones-hacia-un-producto-exitoso\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>talleres de Lean Inception<\/strong><\/a>. Luego me di cuenta de que he utilizado estas t\u00e9cnicas de facilitaci\u00f3n en muchos otros talleres. As\u00ed que reescrib\u00ed este post para que fuera gen\u00e9rico (no s\u00f3lo espec\u00edfico para Lean Inception) y lo a\u00f1ad\u00ed a la secci\u00f3n \u00bb Organizando el taller\u00bb del art\u00edculo \u201c<a href=\"https:\/\/caroli.org\/es\/livro\/lean-inception-creando-conversaciones-hacia-un-producto-exitoso\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>\u00bfC\u00f3mo planificar un Inception (o workshops similares)?<\/strong><\/a>\u201d.<\/p><\/blockquote>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u00bfC\u00f3mo se facilita una reuni\u00f3n, una actividad o una sesi\u00f3n de trabajo? \u00bfDeber\u00eda ser un grupo grande en el que todos hablen? \u00bfEmpezar con una lluvia de ideas individual? \u00bfTrabajar en grupos m\u00e1s peque\u00f1os? Usted deber\u00eda considerar muchas opciones para decidir la formaci\u00f3n del grupo y el enfoque de la comunicaci\u00f3n. A continuaci\u00f3n encontrar\u00e1 algunas de las t\u00e9cnicas de facilitaci\u00f3n m\u00e1s populares, as\u00ed como consejos para su aplicaci\u00f3n en ambientes virtuales.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":211364,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"categories":[1917],"tags":[],"inception_activities":[],"colaboradores":[],"class_list":["post-211360","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-cultura-agil"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/211360","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=211360"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/211360\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/211364"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=211360"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=211360"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=211360"},{"taxonomy":"inception_activities","embeddable":true,"href":"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/inception_activities?post=211360"},{"taxonomy":"colaboradores","embeddable":true,"href":"https:\/\/caroli.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/colaboradores?post=211360"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}